Compétences professionnelles :

A l'issue de la formation le participant sera en mesure de conduire un entretien en toute objectivité en renforçant la performance individuelle et collective

Objectifs pédagogiques : 

• Renforcer la performance individuelle et collective.

• Conduire un entretien en toute objectivité.

• Identifier les situations à risque.

• Valoriser les compétences.

• Définir des objectifs en ligne avec la stratégie d’entreprise.

A qui s'adresse cette formation "Réussir ses entretiens annuels d'évaluation" : 

Tout professionnel amené à mener des entretiens annuels d'évaluation.

Pré-requis :

Aucun

Inter ou Intra-entreprise

Groupes de 4 à 12 personnes
Possibilité de formations sur toute la France  métropolitaine
Nous contacter pour toute demande de date.

Cette formation peut être accessible aux personnes en situation de handicap. Les éventuels aménagements à mettre en œuvre et la possibilité de le faire seront identifiés au cours d’un entretien préalable.